一、工作职责：
1、负责维护区域内经销商、核心零售商；
2、负责区域内推广工作的开展，包括客户开发、会议推广、试验示范等基础推广工作；
3、负责收集区域内市场情况并提出建议；
4、带领区域内团队完成销售、推广任务；
5、完成公司以及华东大区交予的其他任务；
二、福利待遇：
1、基本待遇：完善而有竞争力的待遇体制，待遇组成为基本工资+出差补贴+餐补+电话补贴。
2、奖金与提成：根据公司下达的推广任务目标与销售任务进行考核，在年底统一发放奖金或提成，年收入10万以上，上不封顶，能力优秀者年收入达到30万以上。
3、福利待遇：五险一金、年底双薪、一年国内（价值4000元）旅游、一年国外（价值7000元）旅游、带薪年假15天以上、过节费（每年4000元左右）、结婚生小孩慰问（2000元）、国外（意大利、德国、美国、西班牙、南非等）学习。
4、公司有完善的培训机制与工作指引，帮助员工提高工作技能。
5、职业发展方向：销售经理--大区经理--销售总监