工作内容：
1、客户维护与产品销售，协助经销商培育核心零售商；
2、按照公司开展相关推广工作，例如试验示范、观摩会、农民会、店面陈列等；
3、根据产品特点与作物特性，给予零售商、种植户合理、高效的营养方案，指导经销商、零售商有效销售公司系列产品；
4、根据市场情况，给予公司有效的市场建议。
待遇：
1、基本待遇：完善而有竞争力的待遇体制，待遇组成为基本工资+出差补贴+餐补+电话补贴。
2、奖金与提成：根据公司下达的推广任务目标与销售任务进行考核，在年底统一发放奖金或提成。
3、福利待遇：五险一金、年底双薪、一年国内（价值4000元）旅游、一年国外（价值7000元）旅游、带薪年假15天以上、过节费（每年4000元左右）、结婚生小孩慰问（2000元）、国外（意大利、德国、美国、西班牙、南非等）学习。
4、公司有完善的培训机制与工作指引，帮助员工提高工作技能。
5、职业发展方向：销售经理--大区经理--销售总监