主要职责：
1、负责招聘、人员信息记录、考勤，社保增减、销售人员意外险增减；人员入职、转正、离职手续等人力资源日常管理事宜；
2、对接广告公司制作宣传物料；
3、工商变更、商标注册（较为简单）
4、办公室文件印章保管、办公用品采购、会议室和后勤办公室清洁等；
5、完成上级主管交办的其它工作；
要求：
1、大专以上学历，专业不限，1年以上人事行政岗位工作经验；
2、熟悉人力和行政工作流程；
3、良好的语言和文字表达能力，沟通协调能力，较强的计划、组织、执行能力，善于观察分析；
4、耐心细致，有责任心，具有保密意识；
待遇：
工资：4000
有五险一金、年终奖、节日福利、正常休假
上班时间：8:00~12:00，下午2:30~5:30，单休（介意勿投）