1、协助总经理制定营销部门各项战略规划；
2、完善各区销售、推广计划，带领营销团队完成计划；3、营销费用管控；
4、完善营销工作流程；
4、维护并服务公司重点客户；
5、营销团队建设、培训与管理；
6、主持营销部门相关工作。