区域经理

完善简历
6k-8k 攀枝花 3-4年 中技 全职
职位诱惑 : 有竞争力的薪酬福利+广阔的晋升空间+和谐的团队文化
刷新时间 : 2022年12月01日

职位描述

岗位职责:
1.接受上级下达的年度、季度、月度销售和市场开发任务,并根据所在市场具体情况制定好目标完成计划,组织管理并带领区域销售人员按照计划完成公司下达的既定任务;
2.把握农资市场动态,结合公司产品,对市场进行充分的布局,提高公司的知名度和市场占有率;
3.维护公司老客户、开发新客户,掌握客户情况,强化市场管理,特别对重点市场的重点客户要做到定期拜访处理好客情关系,并及时解决市场中的问题,做好新老客户的维护和深度开发;
4.根据客户的销量、授信、客户的等级,确定客户的账期、账额,保障‘应收账款’回收安全;执行‘应收账款’催收管理制度,根据财务部传送的‘应收账款催收单’及时催收账款;
5.深入市场,主动调研市场上同类型产品和竞品情况,按照公司要求做好相关记录和分析,并提出建设性的意见和建议,促进公司优化产品结构,提升公司产品的竞争力;
6.了解公司产品同竞品的对比优势、劣势、问题和机遇,扬长避短,准确把握机会,并根据所属区域的实际情况,适时提出推广办法和促销方案;
7.根据市场和业务实际要求,招聘和选拔与团队契合,并能带来积极影响的人才,有计划和方法的对团队成员进行培训和工作上的指导,提升团队的整体实力;
8.积极主动的和公司各部门协同配合,完成公司或上级下达其他任务。

任职要求:
1.能接受长期出差、热爱农资销售管理工作;
2.沟通表达能力及组织管理能力强;
3.有农资销售管理经验的优先考虑;

薪酬福利及晋级
薪酬福利=高额无责任底薪+补贴工资+经常性项目奖金+丰厚年度奖金+社保+团建
晋级
管理通道:区域经理--高级区域经理--资深区域经理--首席区域经理
专业通道:区域经理--高级业务经理--资深业务经理--首席业务经理